Programme détaillé
- PARTIE THÉORIQUE 50 %
- Présentation de la formation de formateur SST
- Enjeux et perspectives de la formation en Sauvetage Secourisme du Travail
- Description et justification de la formation des formateurs SST
- Formation générale à la prévention
- Les indicateurs en SST et définitions
- Le repérage des situations dangereuses
- Les mesures de prévention et de protection
- L’évaluation des risques professionnels : le Document Unique
- Les acteurs de la prévention
- L’organisation des secours et les risques
- Les obligations de l’employeur
- L’organisation des secours
- Les risques de l’entreprise
- Le cadre juridique du SST
- Les documents de référence et aides pédagogiques en SST
- Le Document de Référence INRS
- Le référentiel technique
- Les aides pédagogiques en SST
- Les concepts de base de la communication
- Le schéma et les canaux de la communication
- Les principaux systèmes de représentation
- La conception d’une action de formation
- Les niveaux d’ingénierie
- L’analyse des besoins
- La construction d’une action de formation
- Le cahier des charges
- La progression pédagogique
- La formulation d’objectifs pédagogiques
- La conception d’un déroulé pédagogique
- Les caractéristiques de la formation pour adultes
- Les conditions d’apprentissage de l’adulte
- Les méthodes pédagogiques
- Les caractéristiques d’une formation pour adulte
- Les spécificités de la formation pour adultes
- Les éléments facilitant l’apprentissage
- Les courants de la pédagogie
- L’animation d’un groupe en formation
- Les fonctions d’animation du formateur
- La communication en groupe
- La gestion du groupe et des dysfonctionnements
- Les questions
- Les outils et techniques pédagogiques
- La conception des supports pédagogiques
- L’étude de cas, l’exposé, l’exposé interactif, le travail en sous-groupe, la démonstration pratique, les cas concrets
- Les stratégies pédagogiques spécifiques au SST
- Les techniques pédagogiques et d’animation en SST
- La conception d’une action de formation
- Les scénarios de simulation d’accident du travail
- Les phases pratiques et leur sécurité
- L’évaluation d’une action de formation
- Les niveaux d’évaluation
- Le référentiel d’activités
- Les domaines de compétences en SST
- Le référentiel de certification SST
- Les objectifs, les modalités et les outils d’évaluation
- La formation complémentaire pour les titulaires de l’UE-PSC1
- Le dispositif de validation du formateur de SST
- Présentation du dispositif d’évaluation
- Test d’aptitude
- Les procédures administratives et l’habilitation
- Outil de gestion national (FORPREV)
- Les cadres et procédures administratifs d’une formation
- Les procédures et les outils du Document de Référence
- Le dispositif d’habilitation du réseau prévention
- Le maintien et actualisation des compétences du formateur SST
- PARTIE PRATIQUE 50 %
- Animation à l’aide du plan d’intervention SST
- Animations de mini-séquences de formation
- Développement de chaque partie et pictogramme
- Mise en situation de cas concrets à tour de rôle
- Analyse de situations de travail et d’accidents
- Observation de situations virtuelles
- Analyse des risques, dangers, causes, conséquences
- Recherche de solutions en amont et en aval
- Définition des gestes à effectuer
- Participation à la maîtrise du risque
- Propositions d’amélioration de situations de travail en agissant sur l’ensemble des composantes de sa situation de travail.
- Prise en compte des Principes Généraux de Prévention au cours de cas concrets.
- Réflexions sur des thématiques définies (acteurs de prévention, documents de références et aides pédagogiques)
- Recherche à partir des connaissances et documents à disposition, de solutions aux questions du formateur
- Conception et animation de séquences de formation-action
- Réalisation de supports
- Entrainement à la conduite d’une séquence pédagogique spécifique
- Animation de modules de formation
- Travail intersession : projet de formation SST
- Réalisation d’un travail entre les deux sessions, autour d’un projet de formation SST
- Restitution à l’ensemble du groupe lors de la reprise de la deuxième session
- FORMATION CERTIFIANTE Fiche(s) du Répertoire Spécifique correspondant à la formation RS723 Taux d’obtention 99.9% Taux de participation 99.9% Validation de blocs de compétences : Non Passerelles et équivalences Pas d’équivalence.
- Suites de parcours et débouchés La formation FSST permet d’intervenir en qualité de formateur pour un prestataire habilité par le réseau prévention.